北京宜和基层党建与社区治理发展研究院(简称‘宜和研究院’)，业务主管单位为北京市委社会工委市民政局。依托北京大学地方政府治理与创新研究中心、清华大学社会治理与发展研究院等国家智库和新华社半月谈、中国社会报等权威媒体，开展基层党建和社区治理发展领域课题研究、评估评价、咨询培训、人才培养、合作交流、信息平台与专家库建设和承接政府对社会治理方面的委托业务。其中：

    每年从北京近3200个城市社区中，评选出100名优秀社区书记和100个社区党建优秀创新案例。

    编制印发《培育发展社区社会组织知识手册》、《新时代社区工作知识与案例手册》等一线工作素材。

    自主研发《新时代社区书记十八般武艺》、《社区在职党员组织动员的方法和路径》等实务进阶课程，培训过千名社区两委干部。

    搭建运维“北京市社区党建信息服务平台”，为过万名社区书记、副书记，搭建学习、交流、展示、宣传的互联网载体。

    联合开发益宣宝、益算宝、益宣宝等工作场景化工具，为基层减负增效；同时，结合相关管理规定，集成开发“政府购买服务绩效管理系统”“社区社会组织联合会知识管理系统”和“社区服务项目管理系统”，助力提升基层规范化治理水平。

    宜和研究院秉承“因事制宜和衷共济”的办院宗旨，聚焦“党建品牌创新培育，绩效管理规范提升，社会服务智能减负”三大领域，致力于将《北京市街道办事处条例》、《北京市物业管理条例》、《关于推进“街乡吹哨、部门报到”改革向社区治理深化的实施方案》和《关于培育发展社区社会组织的实施意见》等最新政策法规的要求部署，转化为可落地、可实施、可推广的模式和方法。其中：

    围绕在职人群的差异化社区服务需求，创设“三帮、四助、五暖心”工作法，缓解社区中青年群体动员难、组织难的问题。

    围绕社区党员志愿服务制度化建设需求，创设“五换位、八举措，画实最大同心圆”工作方案，助力社区两委切实提升组织力。

    围绕群团组织社区基层组织发展需求，创设“五切入，六抓实”工作思路，全面推动打造共建、共治、共享的社区服务共同体。

    围绕党建引领物业服务企业的工作需求，创设“五主动、五至多、五竭力、五真挚”的“四个五”工作法，构建法治、市场、公益多元融合的社区治理的运行机制。

    围绕社区两委的信息化工作载体需求，根据“七步七帮”工作思路，研发“宜和党建APP”，包括“宣、展、智、学、享、趣”六大互动栏目。